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湖南省新化縣韓家山煤礦
來源:中國礦業(yè)網  日期:2017-08-30  瀏覽量:1536  文字:【 】【加粗】【高亮】【還原
  礦山位于湖南省婁底市新化縣溫塘鎮(zhèn),距離縣城北東向約18km,屬新化縣溫塘鎮(zhèn)管轄,是新化縣“十二五”重點建設項目之一。礦山始建于1982年,屬私有制民營股份企業(yè),現(xiàn)礦區(qū)面積2.3556km2,設計生產能力15萬噸/年。
  礦山在近年來的生產過程中,緊緊圍繞綠色礦山建設規(guī)劃的總體目標,堅持資源合理利用、節(jié)能減排、保護生態(tài)環(huán)境和促進礦地和諧,以開采方式科學化、資源利用高效化、企業(yè)管理規(guī)范化、生產工藝環(huán)?;?、礦山環(huán)境生態(tài)化為基本要求,將綠色礦業(yè)理念貫穿于礦山生產、生活全過程中,同時兼顧了資源開發(fā)的經濟效益、生態(tài)效益、社會效益。被國土資源部評為第三批“國家級綠色礦山試點單位”。
  一、資源節(jié)約和綜合利用方面
  (一)矸石的綜合利用
  礦山一直致力于矸石的綜合利用,三年多以來,礦山投資修建的煤矸石磚廠,將區(qū)內新增矸石利用制磚,已基本實現(xiàn)了礦山矸石的零排放。同時礦山與周邊村委會協(xié)商,將區(qū)內堆放矸石用于填充礦區(qū)東側的一處直徑約200m,深約50m的“天坑”,充填平整后修建加油站,極大的減少了礦區(qū)的矸石堆放量,減少了矸石堆放對礦區(qū)環(huán)境的影響。
 ?。ǘ┑V坑水綜合利用
  目前礦山礦坑水排水量一般為20m3/h,最大60m3/h。礦坑水經井下水倉初步沉淀后,在地表進行三級沉淀池凈化處理。凈化后的礦坑水主要用于煤礦生產、消防用水、井下、井上除塵用水及礦工洗澡洗衣服用水,總用水量近700m3/d(其中生產及除塵用水133.79m3/d,消防用水556m3/d),一般情況下,凈化礦坑水全部用于生產、生活,不會外排,基本實現(xiàn)了零排放。
  二、科技創(chuàng)新方面
  (一)礦井薄煤層開采技術研發(fā)。
  本礦開采測水組3煤層,厚度0.17~8.1m,平均1.78m,煤層較薄且厚度變化較大,特別是厚度低于1.3m的薄煤層,不僅產量低、事故多,井下職工施工環(huán)境也較為惡劣。為此,礦山針對本礦煤層實際情況,以減少資源浪費,改善井下職工環(huán)境為原則,投入資金約600萬元(占企業(yè)規(guī)劃期總產值的12%),設計提出了由單滾筒采煤機為主的綜合開采方式。其主要特別有:適應于煤層厚度變化較大的工作面;對煤層頂?shù)装迤鸱兓m應性強;適用于含有夾矸煤層的回采;過斷層能力強等。該項目已于2016年3月完工,取得的成效明顯,不僅提高了礦井生產能力及回采率,同時降低了勞動強度,提高了井下職工的生產環(huán)境與安全。
  三、節(jié)能減排方面
  (一)節(jié)能
  通過各生產機電組節(jié)能降耗及生產工藝節(jié)能化,特別是變頻絞車、變頻機車的使用,節(jié)約了能源消耗,并大大減少了維修費用;通過建設10KV變電所,實現(xiàn)了10KV高壓供電下井,減少了電壓降,減少了能耗消耗的同時也提高了供電質量。
  (二)減排
  由前所述,礦山通過建設矸石磚廠、廢水處理池等措施將礦業(yè)活動所產生的廢水、廢渣進行綜合利用,已基本實現(xiàn)了廢水、廢渣的零排放。
  四、環(huán)境保護和土地復墾方面
  礦山在開采過程中堅持誰破壞、誰治理、邊開采,邊復墾的原則,按照《礦山地質環(huán)境保護與恢復治理及土地方案》所提供的治理及復墾舉措,在三年多以來,共計投入資金640萬元,修建了礦坑水三級處理池,在工業(yè)廣場周圍、建筑物旁空地、礦山公路兩側、原矸石堆放地等區(qū)域進行植樹綠化,并建造園藝景點20處,綠化帶改造30處,減少了礦業(yè)活動對土地資源、土石環(huán)境、景觀環(huán)境、水環(huán)境等方面的影響。
  五、和諧社區(qū)和企業(yè)文化方面
  近來年,礦山先后投入500萬元,為周邊村民修建了高標準的水泥硬化路4公里,能承載200多噸的橋梁一座,珠溪河防護堤近1公里,保護良田100多畝免受洪災。人工造林,綠化荒山幾百畝。同時煤礦領導十分關心老年人和貧困戶,每一年對年滿60周歲的老人和困難戶,每人發(fā)放400元補助金。
  同時礦山具有一支“團結戰(zhàn)隊、求真務實”的領導班子,對企業(yè)文化的形成和提升具有重要的推動作用。在企業(yè)文化建設中,堅持領導干部和基層員工“在一起”原則,營造出一種平等、民主、和諧的良好氛圍,企業(yè)領導始終把“安全生產、和諧社會”作為我礦的建設宗旨,將生產過程中的千人負傷率控制在3‰以內;把“勤奮、敬業(yè)、誠實、創(chuàng)新”作為韓家山煤礦的企業(yè)精神,同時,礦山注重以人為本,加大提高煤礦職工素質的力度,經常召集基層職工開展有關方面的技能培訓,并鼓勵職工發(fā)揮個人本領,建言獻策,對有益于企業(yè)良好發(fā)展的方法給予獎勵和實行,充分調動了企業(yè)員工的積極性和主動性,為企業(yè)的健康發(fā)展注入了活力。

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